Grupa Work Service działa od 1999 roku i jest największą agencją zatrudnienia w Polsce. Specjalizujemy się w usługach doradztwa personalnego, rekrutacji, outsourcingu pracowniczym i restrukturyzacjach w obszarze HR. Już ponad 3000 pracodawców wybrało Work Service na swojego partnera w biznesie, a 50 000 osób miesięcznie za naszym pośrednictwem znajduje zatrudnienie w Polsce i krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Zadania na stanowisku:
- Branie udziału w przygotowywaniu wytycznych do realizacji Planu Inwestycyjnych Oddziału na podstawie zasad obowiązujących w Spółce,
- Przygotowywanie danych do Planu Zamówień w części Inwestycyjnej,
- Monitorowanie realizacji zadań inwestycyjnych i remontowych, w tym umów/zleceń z wykonawcami zewnętrznymi i wewnętrznymi,
- Wprowadzanie danych do systemów informatycznych
- Współpraca przy przygotowywaniu zestawień i raportów w tym danych do analizy w zakresie realizacji inwestycji i remontów oraz przygotowywanie aktualizacji wskaźników do oceny efektywności,
- Skanowanie dokumentów i podpinanie ich do systemów informatycznych
- Współpraca z wykonawcami zewnętrznymi, zarządcami dróg, użytkownikami terenu, organami nadzoru budowlanego oraz podmiotami ubiegającymi się o przyłączenie do sieci gazowej,
- Realizacja umowy o przyłączenie i przekazywanie wymaganych informacji do komórki organizacyjnej odpowiedzialnej za obszar obsługi klienta,
- Prowadzenie rozliczeń finansowych zadań inwestycyjnych,
- Sporządzanie zestawienia inwestycji na potrzeby utworzenia i rozwiazywania odpisów aktualizacji lub spisania zaniechanych inwestycji w koszty działalności.
Od Kandydatów oczekujemy:
- Wykształcenia wyższego,
- Doświadczenia min. 3 lata,
- Znajomości pakietu MS Office i innych systemów informatycznych,
- Znajomości procesu inwestycyjnego,
- Prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
- Ambitne i pełne wyzwań stanowisko pracy umożliwiające rozwój zawodowy i nabycie kompetencji zawodowych,
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia,
- Pracę w dynamicznym, pełnym zaangażowania i profesjonalizmu zespole,
- Narzędzia niezbędne do pracy.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w dokumencie CV zarówno na potrzeby prowadzonej rekrutacji jak również po jej zakończeniu. Jednocześnie wyrażam zgodę na pozostawienie przekazanego dokumentu CV przez pracodawcę oraz przetwarzania moich danych osobowych w celu tworzenia i prowadzenia elektronicznej bazy danych co umożliwi wykorzystanie moich danych osobowych w kolejnych procesach rekrutacyjnych zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 r. (Dz. U z 2002 nr 101, poz. 926)."
